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任职资格体系讲解(任职资格体系-专业可以力详解)

趣找知识 2024-05-05知识百科
下面一起来看看关于任职资格体系讲解(任职资格体系-专业可以力详解)的相关信息吧。关注我们,了解更多资讯。





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专业能力是指完成本职工作所需具备的资质、知
下面一起来看看关于任职资格体系讲解(任职资格体系-专业可以力详解)的相关信息吧。关注我们,了解更多资讯。

任职资格体系讲解(任职资格体系-专业可以力详解)(1)

任职资格体系讲解(任职资格体系-专业能力详解)(2)

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专业能力是指完成本职工作所需具备的资质、知识技能和专业能力。

任职资格体系讲解(任职资格体系-专业能力详解)(3)

一般专业能力会拆分成4-5个层级,详情如下,每个层级会做具体的描述。

任职资格体系讲解(任职资格体系-专业可以力详解)(4)

以“高效的销售影响”此专业能力为例子,我们来看看1-5层级如何进行区分。

任职资格体系讲解(任职资格体系-专业能力详解)(5)

专业能力:高效的销售影响

L1

执行开发策略,在指导下定制方案并成单

  • 根据标准化的市场开发策略,开展常规的销售工作
  • 个人客单价、毛利率、成交量均达到同级上一年平均水平

L2

客群认可,多次复购

  • 能针对片区客户特点,独立制定突出本片区客户核心需求特点、并能为之带来的商业价值的解决方案,获得主体客户的订单认可
  • 能够针对客户的特定需求,独立处理并获得持续复购
  • 个人客单价、毛利率、成交量均优于同级上一年平均水平

L3

打法可复制,赢得高价值的长期合作

  • 将公司的行销策略与市场情况有机结合,制定出可被借鉴的产品或服务销售方案
  • 综合考虑各项因素,处理客户复杂的需求,提供高价值的解决方案,赢得客户长期的合作订单
  • 个人客单价、毛利率、成交量均达到同级上一年领先水平(P90)

L4

取得区域性领先

  • 根据区域和业务的特点,设定有挑战性的销售目标,制定并实现对区域市场或特定客群/渠道具有牵引性影响的销售策略,实现领先于同业平均水平的业绩结果
  • 建立有区域影响力的客户关系网络,取得领先的市场占有率
  • 个人的客单价和毛利率达到全国领先水平(P95);负责区域的平均客单价、毛利率、成交量均达到全国同等区域上一年平均水平

L5

赢得市场先机,实现突破、可持续发展

  • 敏锐洞察市场行情变化及上下游趋势,提出前瞻性的产品服务组合和销售方案,获得全国性的广泛客户响应,赢得市场先机
  • 建立突破性的战略客户/渠道合作关系,对公司产生积极长远的推动作用
  • 负责区域的平均客单价、毛利率、成交量均领先同业半步
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